SBI 辻・本郷M&Aの年収水準は?実例・職種別・報酬制度を徹底解説

SBIグループと辻・本郷グループが2023年に合併し設立されたSBI 辻・本郷M&A株式会社。本記事では、同社の年収実態、職種別モデルケース、インセンティブ制度、社員口コミをもとに、転職検討者に向けて分かりやすく整理します。

📊年収レンジとモデルケース

  • M&Aアドバイザー職の想定年収は500万円〜1,200万円(求人情報ベース)1。
  • 未経験可の契約社員ポジションでは年収帯は400万円〜700万円+インセンティブ
  • 経験者向けのFA兼用ポジションでは、500万〜1,500万円+業績賞与の枠も提示されている 。

職種別・経験別 年収目安

職種/条件年収目安
M&Aアドバイザー(未経験〜中堅)400〜700万円+インセンティブ
M&Aアドバイザー(経験者)500〜1,200万円
FA併用ポジション(高実績者)500〜1,500万円+成果賞与

給与・賞与・インセンティブ制度

  • 月給+固定残業代制。例:基本給30万〜50万円、固定残業30〜45時間含む 。
  • インセンティブは案件ごとの成功報酬(20%程度)で、事業成績に連動する構造 。
  • FA併用ポジションでは、前職年収や成果を踏まえて年収レンジ上限1,500万円まで設定されるケースも 。

社員・契約社員のリアルな声

  • 社内クチコミでは「M&Aアドバイザーで年収500〜1,200万」など幅広い水準が確認されており、実務経験により大きく変動 。
  • 未経験者も「契約社員400〜700万+インセンティブ」という提示があり、挑戦しやすい環境 。

他社・業界との比較

  • 他M&A仲介大手(日本M&Aセンター、ストライク等)に比べると、固定部分はやや控えめだが、インセンティブ次第で高収入も可能な報酬構造です。

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まとめ

  • 年収レンジは約400万〜1,500万円+成果報酬
  • 未経験入社でも400〜700万円+インセンティブで挑戦しやすい。
  • 実績や案件規模に応じては1,200〜1,500万円以上も現実的。
  • 前職年収や実績を反映する柔軟な報酬制度で、成果主義が徹底。

SBIグループ・辻・本郷グループの強みを背景に、FAにも挑戦できる環境があり、M&Aアドバイザーとして幅広く成長し、年収アップを狙いたい方に適した企業と言えるでしょう。