ダイヤモンド・リアルティ・マネジメントの年収はいくら?職種別・役職別モデルと実態を徹底解説

ダイヤモンド・リアルティ・マネジメント株式会社は三菱商事グループの不動産投資運用会社で、東京拠点ではアセットマネジメント、事業企画、ストラクチャードファイナンス、バックオフィスなど多様な職種があります。年俸+業績連動賞与が中心で、経験や職責によって年収差が大きい傾向です。

年収実例と全体レンジ

  • 部長クラス(ストラクチャードファイナンス・事業企画):年収約1,500万円との報告あり
  • アセットマネージャー職(在籍3年未満):年収約1,100万円(基本給720万+残業180万+賞与200万)
  • シニアアソシエイト〜マネージャー:年収1,000万〜1,500万円を想定
  • 若手アシスタント・事務系で年収300万円前後というケースも

職位別モデル年収

  • 部長クラス:1,500万円前後
  • シニア〜マネージャー職:1,000万〜1,500万円
  • アソシエイト職:700万〜1,000万円程度
  • アシスタント・事務系:300万〜500万円台

求人・市場からの想定範囲

不動産投資運用部門では、シニア職で1,000万〜1,500万円、マネージャー・部長でそれ以上という水準感が求人や口コミから見られます。

給与制度と職責・評価制度の特徴

年俸+年1〜2回の業績連動賞与で構成されます。給与は前職実績やマーケット価値をベースに設定されており、花形ポジションは若手でも昇進スピードが早く給与に反映される傾向があります。不透明さを指摘する口コミも存在します。

他社との比較

企業名年収レンジ・実例特徴
ダイヤモンド・リアルティ・マネジメントアシスタント300万〜部長1,500万職責に応じて年収差が大きい構造
マーキュリア・インベストメント(類似独立系)900万〜1,500万+キャリー実績反映型で高水準

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まとめ

ダイヤモンド・リアルティ・マネジメントは、事業企画やストラクチャードファイナンスといった上位ポジションで1,000〜1,500万円以上も可能な高報酬構造ですが、若手アシスタント層では300〜500万円台と差があります。成果や経験を積めば非常に高いキャリア収入が期待できる環境です。