大同生命保険株式会社は中小企業向け生命保険で知られる大手相互保険会社です。社員口コミ、公表データ、求人・統計情報を基に年収実態や評価制度をわかりやすく整理しました。
平均年収と年収レンジ
公開情報をもとに、平均月収約44.7万円、賞与込みで約760万円と推定されています（内勤）1。一方、営業職は月45.6万円、賞与込みで約775万円と報告されています 。
社員口コミサイトでは、平均499万円との報告もあります 。別サイトでは平均402万円、範囲140～1,100万円という回答もあります 。
OpenMoney集計では平均657万円、年収レンジ300～1,500万円とされ、職種別では営業622万円、企画695万円、IT693万円と分析されています 。
職種別・役職別モデル年収
- 営業担当：平均622万円（300～1,500万円）
- 企画・マーケティング：平均695万円
- ITエンジニア：平均693万円
課長クラス（32歳前後）：900万円～1,200万円前後に昇るケースあり 。
年代別実例・昇進モデル
- 25〜29歳：平均約415万円、最高800万円
- 30〜34歳：平均約394万円、最高1,000万円
- 35〜39歳：平均419万円、最高950万円
- 40〜44歳：平均435万円、最高1,000万円
- 45〜49歳：平均351万円、最高1,100万円
- 50〜54歳：平均334万円、最高750万円
評価制度・報酬構成の特徴
営業職では実績に応じたインセンティブ制度を導入。管理職になると課長クラスで年収900～1,200万円に達し、高収入の可能性があります｡口コミでは「評価に応じて必ず昇降給がある」との声もあります 。
他社との比較
| 企業名 | 平均年収（報告例） | 特徴 |
|---|---|---|
| 大同生命保険（公表推定・内勤） | 約760万円 | 賞与込みで高水準 |
| 大同生命保険（OpenMoney） | 657万円 | 営業・IT系高め |
| 大同生命保険（口コミ実態） | 402〜499万円 | 若手層では低め |
| 日本生命 | 約407万円 | 国内大手相互 |
| 明治安田生命 | 約353万円 | 国内大手相互 |
[PR]
ハイクラス転職支援サービス：金融、コンサル、IT、製造業、経営層などの案件多数！！
コトラ公式サイト＞
【新卒】就職相談・キャリア相談（無料）はこちら＞
キャリアコンサルタント（国家資格）が対応します
まとめ
大同生命保険の年収は内勤職で賞与込み約760万円と高水準ですが、口コミでの実態平均は400〜500万円台。営業・IT・課長職などでは年収600～1,200万円以上に届くケースもあり、職種・年代・役職によって大きく差があります。キャリア形成や成果重視の働き方を考える際には、これらの要素を総合的に捉えることが重要です。